現代のファッションの世界では、法的要件や職場の安全要件は、倫理をはるかに超えた意味を持つ。イメージや顧客の信頼、他の企業との関係にも影響する。
そこで今回は、ファッション業界における法規制について解説する。大量生産を担当するマネージャーであれ、小規模生産の監督であれ、安定した品質を維持することが可能になり、ブランド構築に役立ちます。
ファッション工場は、文字通り24時間体制で消費者向けの衣服を製造している活発な職場である。では、なぜ安全基準が重要なのかを理解するために、ファッション職場に潜むリスクを見てみよう！
危険なマシン:スチームプレス、裁断機、ミシンなどの道具の高速運転は、従業員の健康に危険なリスクをもたらす。ご存知のように、スチームプレスは適切に使用しないと大きなダメージを与える可能性があります。従って、簡単な操作ルールを徹底することが不可欠です。
有害な化学物質： さらに、生産工程では非常に多くの危険物質が使用される。労働者が注意を怠れば、肺の損傷とともにただれが生じる危険性がある。
長時間の労働： さらに、作業中にインターバルがないことも疲労の一因となる。疲労や無気力を感じ始めると、基本的な仕事をこなすのに必要な精神的努力を動員することがますます難しくなり、その結果、事故や生産性の低下を招く。
脆弱な労働者に対する危険： さらに、女性、外国人、10代の労働者は、設備や適切な安全教育ガイドラインを入手できないことが多い。そのため、自分の被曝レベルがわからないまま、より大きな危険にさらされることになる。
繊維製品の安全衛生を守るための政策は、世界的な団体と地方自治体の双方によって実施されてきた。このような法律は、労働者の身体的負傷を防止し、作業場の清潔さを向上させ、サプライチェーン全体およびその内部で秩序ある管理を維持することを目的としている。
i) グローバルな取り組み
国際労働機関（ILO） は、そのいくつかの条約を通じて社会的労働権を提唱している。その条約を探ってみよう！
- 条約第87号および第98号 労働条件を改善するために労働組合を設立し、団体交渉に参加する従業員の権利を保証する。
- 条約第155号 第155号条約は労働安全衛生を扱い、使用者に危険に対する過失を回避するよう促している。
- 第182号条約は、有害な児童労働の撤廃に向けたものである。
国連指導原則
ILOとは別に、国連の「ビジネスと人権に関する指導原則」は、企業には人間の権利を尊重するだけでなく、企業生態系における危害のリスクを軽減する責任があると主張している。
ii) その国特有の法律
さらに、各国政府はグローバル・スタンダードを地域の関連政策に反映させている。例えば
- バングラデシュ労働法 バングラデシュ労働法は、労働者の安全、緊急時のための出口の設置、労働時間の制限を規定している。
- インドの工場法は、適切な換気や照明、関連機械の保護も対象としている。
- 中国の労働安全法 は、危険防止と緊急事態に関する従業員教育に重点を置いている。
- ベトナム労働法ベトナム労働法では、休憩時間、安全な休憩場所、PPE（個人用保護具）の着用、休憩中の保護具、安全な職場雰囲気を提供することを義務づけている。
しかし、上記の規則の施行に関しては、工場レベルでは地域によって違いがある。
- ティア1工場 国際的なブランドと直接取引をしているティア1工場は、通常、業界が定めた規則に従って監査を遵守する傾向がある。
-一方ティア2およびティア3の工場は、最小限の監視のもとで運営されている。ティア2およびティア3の工場は、最小限の監督と監視のもとで操業する。
アパレル・ビジネスは、各国固有の法律とともに、国際的な規制の中で運営されるように調整することができる。倫理違反が起こらないようにすることで、様々なレベルのオペレーションにおいて工場をより安全なものにすることを目的としている。
工場の検査や安全規制の遵守は整然と行われる。安全管理のための工程をきちんと細分化することで、事故や病気、ダウンタイムを大幅に減らすことができるのです。それでは、繊維の安全規則について見ていこう！
i) 職場の安全基準
基本的な安全は、工場の適切なレイアウトから始まる。例えば
防火扉、適切な建物、空間的な健全性、清潔な空気の流れ、そして埃や複合煙の除去に必要なツールなどの重要なコンポーネントが含まれていなければならない。
また、回転機械は、機械的傷害から保護するためのガード付きで、使用可能な状態でなければならない。
さらにOSHAによれば、従業員はそれぞれの職務と適切なリスク暴露に見合ったPPE手袋、マスク、イヤーシェル、ヘッドキャップを着用すべきである。
同様に、化学薬品も適切に保管しなければならない。例えば、危険な化学薬品は、特別な取り扱いを必要としない一般的なセットアップから隔離された状態で、適切な標識ブラケットを設置しなければならない。
加えて、定期的な安全訓練、応急手当の利用可能性、明確な緊急時対応計画といった標準的な緊急時対応策は、職場の安全を強化する。
コンプライアンス認証
多くの企業は、安全性とコンプライアンスへのコミットメントの証明として、第三者認証を取得している：
- WRAP（世界的な責任ある認定生産）は、法令遵守、労働者のケア、倫理をレビューします。
- SA8000（ソーシャル・アカウンタビリティ・インターナショナル）は、健康、安全、公正な報酬を扱っている。
- フェア・ウェア財団 フェア・ウェア・ファウンデーションは、リスクの高い地域における安全性と労働者の権利の改善のため、ブランドに働きかけています。
改善された認証は、シームレスな企業間コミュニケーションを支援し、職場の安全に関する目標の連携を強化する。
ii) 環境コンプライアンス
職場の安全に加えて、ファッション産業は環境保護に関する規則を遵守しなければならない。なぜなら、ファッション産業はさまざまな化学的工程を含む複数の異なる業務を扱っているからである。
染色や素材加工などの一部の工程では、人間や自然に害を及ぼす可能性のある物質を使用する必要がある。このような問題を軽減するため、ファッション業界では、よりソフトで有害性の少ない生産を目指し、国際的・国内的にクリーン生産法の導入が進められている。
a) 繊維廃棄物： ポリエステルのような金型の使用が増えたことで、環境汚染が拡大した。これらの合成ポリマーは、一度埋立地に捨てられると何百年も持ちこたえるが、これは環境にとって極めて有害である。
法律が施行されたことで、これらのファッション業界は、廃棄物を捨てる代わりに再利用するという循環型経済に沿ったリサイクル政策を策定せざるを得なくなった。
b) 化学物質の使用： 特にアゾ染料は発がん性がある。さらに、ホルムアルデヒドのような添加物は衣類にシワをつけるが、刺激剤として作用し、発ガン性が疑われる化学物質である。
そのため、ZDHCやリーチ（EU）のような環境規制は、禁止物質の除去に最善を尽くしている。その結果、植物由来で生分解性の仕上げ材が、多くのメーカーに選ばれるようになったのです。
c) 持続可能性の主張： 環境にやさしい」「無害」といった主張は、現在ではより注意深く吟味されるようになっている。グリーンウォッシュを避けるためには、こうした主張は科学的な裏付けがなければならない。
例えば、オーガニックと表示されるコットンは、GOTSなどの認証要件を満たす必要がある。これは繊維が有害な化学物質や合成農薬にさらされていないことを保証するものだ。
d) カーボンフットプリント： 加えて、 衣料品を生産するためには、CO2を排出する化石燃料を大量に消費する。CO2は気候変動を加速させる温室効果ガスであることはご存知の通りだ。企業は現在、いくつかの国で排出量の測定と文書化を義務付けられている。
炭素税を採用している国もあれば、キャップ・アンド・トレード制度を採用している国もあり、工場がエネルギー効率の高い設備や再生可能エネルギー設備に投資するインセンティブを与えている。
e) 水の使用：さらに、染色工程では塩分や水溶性染料が放出され、河川を汚染し、酸素濃度の低下により水生生物が死滅する。このような汚染は、水を環境に放出する前に、中和、ろ過、酸化などの前処理を確実に行う規制によって軽減することができる。
f) 倫理的調達： 最後に、使用される原材料もまた、倫理的調達のための安全性と透明性の基準を遵守しなければならない。合成繊維は石油由来のモノマーを使用している可能性があり、コットンのような天然繊維は責任ある化学薬品を使用する農場から調達する必要がある。
ブランドは、デジタルトレーサビリティツールのおかげで、素材の化学的安全性と環境責任を証明できるようになりました。上記のコンプライアンスを遵守するカスタムアパレルメーカーをお探しなら、Kutetailorが最適です。私たちは様々なアパレル製品を提供しています、 メンズスーツ.
一言で言えば、もしあなたがファッションビジネスを経営しているのであれば、職場の安全確保は最優先事項でなければならない。したがって、工場フロアの安全機能の欠如は、身体的負傷や火災などの労働災害を引き起こす可能性がある。企業にとって、これは工場の操業停止、法的コストの発生、または顧客からの信頼の喪失を意味する。
そのため、多くの規則や規制が設けられています。KuteTailorでは オーダーメイド衣料品メーカー私たちは、現代ビジネスのファッションが持続可能な生産に依存していることを知っています。ですから、あなたのブランドの世界的な信用評価に関する認定エコ製造基準や国際的な環境規制を遵守するために、私たちを信頼することができます。